Maryland · BLS May 2025

Sueldo de gerente de compensación y beneficios en Maryland

Un gerente de compensación y beneficios en Maryland gana una mediana de $139,860 al año ($67.24 por hora), unos $8,363 al mes después de impuestos federales, estatales y FICA. Cifra de la encuesta salarial ocupacional de BLS. BLS contó 430 empleos de este tipo en Maryland en May 2025.

Sueldo mediano · Maryland

$139,860Al año, o $67 por hora.
Neto al mes$8,363Después de impuestos federales, estatales y FICA al 28.3%
Valor a precios nacionales$133,252Los precios aquí están en 105 frente a 100
Frente al país6.3% por debajoMediana nacional $149,230
Lo que ganan los gerentes de compensación y beneficios en Maryland, May 2025
PercentilAnualPor hora
Percentil 101 de cada 10 gana menos$91,730$44
Percentil 25$117,500$56
MedianaLa mitad gana más, la mitad menos$139,860$67
Percentil 75$192,480$93
Percentil 901 de cada 10 gana más$244,050$117
MediaTodos los sueldos entre todos los empleos$159,390$77

Encuesta salarial · BLS May 2025

Cómo salió esta cifra
  1. Median wage in MarylandBLS OEWS May 2025. Half of the people in this job were paid more than this, half less.$139,860
  2. Median hourly wagePublished separately by BLS, not divided out of the annual figure.$67.24
  3. Take-home after federal, state and FICA tax$8,363 a month at an effective rate of 28.3%.$100,351 a year
  4. Worth at national average pricesPrices in Maryland sit at 105 against a national 100 (BEA, 2024).$133,252
  5. Against the national medianThe national median is $149,230.6.3% below
  6. Jobs countedA concentration of 1.04 against the nation's 1.00.430
Qué asumimos
  • Wages are BLS OEWS survey estimates for May 2025, not job postings or offers.
  • OEWS surveys wage and salary workers. The self-employed and business owners are outside it.
  • Take-home assumes one 2026 filer, filing single, taking the standard deduction, with no dependents, pre-tax retirement contributions or local income tax.
  • Regional price parities compare price levels between places in one year. They are not inflation, and they do not adjust for what a household actually buys.
Detalle técnico

Method occupation-wage-v1Data bls-oews-2025-05-v1, us-tax-2026-v1, bea-rpp-2024-v1, census-acs5-2024-v1

Lo que llega a la cuenta bancaria (sueldo neto)

Año fiscal 2026 · Interactivo

Estimación sobre la mediana salarial de $139,860 en Maryland, para un declarante soltero que toma la deducción estándar de 2026. Use los controles interactivos para explorar otros niveles salariales.

$139,860
$90,000$245,000
Estado civil de declaración:
Desglose del sueldo bruto$139,860
Neto 72%
Fed 16%
MD 5%
FICA 8%
Neto anual en mano$100,351Después de todos los impuestos
Depósito mensual$8,363Estimado por mes
Cheque quincenal$3,860Cada 2 semanas (26 al año)
Tasa efectiva28.3%Federal + Estatal + FICA
Impuesto federal sobre ingresos$22,300 / año
Impuesto sobre ingresos de Maryland$6,510 / año
FICA (Seguro Social y Medicare)$10,699 / año

Calcule su propio sueldo

Las mismas tablas de impuestos de EE. UU. que el resto del sitio. Cambie el sueldo, el estado o el estado civil.

Lo que valen $139,860 en Maryland

Los precios en Maryland están en 105 frente a un promedio nacional de 100, así que $139,860 aquí compra lo que $133,252 compra a precios promedio del país.

  • Rentas. Las rentas están en 121.1 frente a 100, el componente que más se mueve entre estados.
  • Frente a los hogares locales. El hogar mediano en Maryland ingresa $103,678, así que la mediana de esta ocupación es 1.35 veces eso, con un solo ingreso.
  • Qué tan común es el trabajo aquí. Está un 4 % más concentrado en Maryland que en el país.

Compare dos lugares con la misma cesta →

Lectura de los datos

Lo que destaca para los gerentes de compensación y beneficios en Maryland

BLS no publica cifras exactas por encima de $239,200 al año ($115.00 por hora). Al menos un percentil en Maryland llega a ese tope, así que la parte alta de la escala es mayor de lo que muestra la tabla.

Las rentas en Maryland tienen un índice de 121.1 (EE. UU. = 100), mientras que los precios en general están en 105, una diferencia de +16.1 pts. Para quien alquila, la vivienda es lo que más mueve el costo de vida local.

Un solo sueldo mediano aquí equivale a 1.3 veces el ingreso mediano por hogar en Maryland ($103,678), una cifra que suma a todas las personas que trabajan en la casa.

La distancia entre extremos es grande: el percentil 90 ($244,050) equivale a 2.7 veces el percentil 10 ($91,730). La encuesta no dice quién está en cada punto, porque no registra experiencia, turno ni empleador.

Preguntas frecuentes

Gerente de compensación y beneficios en Maryland, en preguntas

¿Cuánto gana un gerente de compensación y beneficios en Maryland?

La mediana salarial de gerentes de compensación y beneficios en Maryland es $139,860 al año, o $67.24 por hora.

La mitad gana más y la mitad gana menos. La cifra sale de la encuesta OEWS de la Oficina de Estadísticas Laborales (BLS) para May 2025.

¿Cuál es el sueldo promedio de un gerente de compensación y beneficios en Maryland?

La media (promedio) de BLS para gerentes de compensación y beneficios en Maryland es $159,390 al año. La mediana es $139,860.

La media sube cuando un grupo menor con sueldos altos jala el promedio. Para un cheque típico, la mediana es el mejor centro.

¿Cuánto gana por hora un gerente de compensación y beneficios en Maryland?

La mediana por hora es $67.24. A tiempo completo eso encaja con unos $139,860 al año.

BLS May 2025; la cifra por hora y la anual salen de la misma encuesta.

¿Cuál es el salario inicial de un gerente de compensación y beneficios en Maryland?

El sueldo inicial para gerentes de compensación y beneficios en Maryland se sitúa habitualmente entre $91,730 y $117,500 al año, o de $44.10 a $56.49 por hora.

Esto corresponde a los percentiles 10 y 25 de la encuesta salarial de BLS para May 2025, que representa las remuneraciones base de quienes comienzan en la ocupación.

¿Cuál es la escala salarial de un gerente de compensación y beneficios en Maryland?

La escala salarial de gerentes de compensación y beneficios en Maryland va desde $91,730 para el 10 % inicial hasta $244,050 para el 10 % con mayores ingresos.

El 50 % central de los profesionales gana entre $117,500 y $192,480 al año, con una mediana de $139,860.

¿Cuánto queda neto para un gerente de compensación y beneficios en Maryland?

Sobre la mediana de $139,860, un declarante soltero con la deducción estándar de 2026 se queda con unos $100,351 al año, o $8,363 al mes.

Eso es después de impuestos federales, estatales y FICA, una tasa efectiva de 28.3%.

Maryland se lleva $6,510 en impuesto estatal sobre salarios.

¿Cuánto gana al mes un gerente de compensación y beneficios en Maryland?

Tomando como base el sueldo mediano de $139,860, el ingreso mensual estimado es de unos $8,363 netos tras descontar impuestos federales, estatales y FICA.

Para quienes reciben pagos quincenales (26 cheques al año), cada cheque representa aproximadamente $3,860 libres en mano.

¿Se gana más como gerente de compensación y beneficios en Maryland que en el resto del país?

No. La mediana en Maryland está un 6.3 % por debajo de la mediana nacional de $149,230.

El sueldo nominal es solo la mitad de la comparación: los precios en Maryland están en 105 frente a un promedio nacional de 100, así que lo que alcanza el dinero no es la misma diferencia que la del salario.

¿Es $139,860 un buen sueldo en Maryland?

Equivale a 1.35 veces el ingreso mediano del hogar de $103,678. Un hogar suele tener más de un ingreso, así que un solo sueldo a este nivel rinde más de lo que el ratio sugiere.

Los precios en Maryland están en 105 frente a 100 nacional, con rentas en 121.1, así que $139,860 aquí compra lo que $133,252 compra a precios promedio del país.

¿Cuánto ganan los gerentes de compensación y beneficios mejor pagados en Maryland?

El 10 % con mayores sueldos gana $244,050 al año o más. El salario del percentil 10 es $91,730.

La experiencia, la especialidad, el empleador y la zona de Maryland mueven el sueldo dentro de ese rango; la encuesta reporta la dispersión, no la causa.

¿Cuántos gerentes de compensación y beneficios hay en Maryland?

La encuesta contó 430 empleos de este tipo en Maryland en May 2025.

Eso hace que la ocupación esté un 4 % más concentrada aquí que en el país. Cuenta empleos asalariados; los autónomos quedan fuera.

Fuentes

De dónde salen estos datos

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