Calculadora · EE. UU.

De paga por hora a salario anual

Calcula el sueldo bruto semanal, mensual y anual con tus horas y semanas pagadas.

Tus datos

De paga por hora a salario anual

Calcula el sueldo bruto semanal, mensual y anual con tus horas y semanas pagadas.
$/ hora
horasHoras semanales a la tarifa base
horasSolo las horas pagadas como horas extra
× base
/ añoUsa 52 si recibes paga todas las semanas del año

Sueldo bruto anual estimado

$58,240Antes de impuestos y deducciones
Mensual$4,853Anual ÷ 12
Dos veces al mes$2,42724 pay periods
Cada dos semanas$2,24026 pay periods
Semanal$1,120Regular + overtime
Cómo lo calculamos
  1. Regular weekly pay40 hours × $28.00$1,120.00
  2. Overtime weekly pay0 hours × 1.5× rate$0.00
  3. Annual gross pay$1,120.00 × 52 weeks$58,240.00
Supuestos del cálculo
  • This is pay before taxes, benefits, unpaid time off, or deductions.
  • Overtime uses only the hours you mark as overtime.
  • This does not say whether you are legally eligible for overtime.
Detalles técnicos

Method compensation-v1.1.0Data Manual inputs / fixed rules

¿Discrepancia en los números? Puedes hacer clic en Informar de un resultado incorrecto abajo o escribir a hello@costanswer.com con las líneas de Método y Datos.

Guía

Cómo convertimos la paga por hora en salario anual

Esta calculadora convierte tu tarifa por hora en sueldo bruto semanal, mensual y anual. Las horas extra se calculan por separado a tiempo y medio (1.5×), a menos que cambies el multiplicador. Este cálculo es antes de impuestos.

Qué significan estas cifras

El salario anual es igual a la tarifa por hora × horas por semana × semanas pagadas al año. El sueldo mensual es esa cifra anual dividida entre 12, no un promedio de días naturales. El sueldo semanal es tarifa × horas. Por ejemplo, trabajar 40 horas durante 52 semanas a $28/hora equivale a $58,240 anuales antes de impuestos.

Las horas extra solo se suman para las horas adicionales que introduzcas. El multiplicador predeterminado es 1.5× la tarifa base, lo cual coincide con la regla general de tiempo y medio de la Ley de Normas Justas de Trabajo (FLSA) en EE. UU., aunque ciertos contratos colectivos o puestos exentos pueden tener condiciones distintas.

Cuándo conviene consultar el sueldo neto

El salario bruto es la cifra que suele figurar en las ofertas de empleo. Sin embargo, el alquiler, la cuota del auto y las aportaciones al 401(k) se pagan con el sueldo neto (take-home pay). Una vez que tengas tu sueldo anual, usa las calculadoras de salario después de impuestos y nómina neta para aplicar impuestos federales, FICA y las retenciones estatales vigentes.

Preguntas frecuentes sobre esta calculadora

¿Cuánto es $28 por hora al año antes de impuestos?

A 40 horas por semana y 52 semanas al año, $28 por hora equivale a $58,240 brutos anuales. Si trabajas menos semanas o menos horas, ajusta los campos correspondientes. Las horas extra son adicionales y no están incluidas en esa cifra.

¿Incluye este cálculo horas extra, bonos o propinas?

Las horas extra tienen su propia casilla. Los bonos, propinas, comisiones o turnos nocturnos diferenciados no se modelan aquí; puedes calcularlos por separado o usar la calculadora de impuestos sobre bonos.

¿Es este mi sueldo neto en mano?

No. Este resultado muestra únicamente el salario bruto. El impuesto federal sobre el ingreso, el Seguro Social, Medicare y los impuestos estatales se calculan en la página de salario después de impuestos.

¿Aplica esta fórmula para empleos asalariados exentos?

Si ya tienes un salario anual acordado, no necesitas esta conversión. Esta herramienta está pensada para pagos por hora. La condición de exento cambia las reglas de horas extra, pero la matemática base de tarifa × horas × semanas sigue siendo la misma.

Términos utilizados

Sueldo bruto (Gross pay)
Ingresos totales antes de deducir impuestos sobre la renta, FICA y otras retenciones de nómina.
Tiempo y medio (Time-and-a-half)
Tarifa habitual de horas extra en EE. UU.: 1.5 veces la tarifa base por hora para horas trabajadas más allá de las 40 horas semanales.
FLSA
Ley federal de Normas Justas de Trabajo (Fair Labor Standards Act), que establece el estándar de pago de horas extra para trabajadores no exentos.
Semanas pagadas al año
Cantidad de semanas efectivas con remuneración. 52 semanas representa un año completo sin permisos no remunerados.

Consejos prácticos

Si tu empleo solo contempla 48 semanas pagadas al año, introduce 48. Mantener 52 inflará tu cálculo anual.

Al comparar dos ofertas de trabajo, iguálalas en horas y semanas pagadas antes de comparar la tarifa por hora directa.

Una vez obtenido el salario anual, revisa la calculadora de sueldo neto seleccionando el estado en el que realmente vas a residir y trabajar.

Límites y advertencias

Este resultado es sueldo bruto, no constituye nómina neta ni asesoramiento fiscal.

La normativa de horas extra varía según la clasificación del puesto y las leyes laborales estatales.

Los resultados son meramente informativos. No constituyen asesoramiento legal, fiscal, médico ni financiero. Cómo mantenemos los cálculos · Informar de una cifra incorrecta.

Notas del cálculo

Detalles sobre redondeos, versiones y límites del cálculo.

  • Regular hours and overtime. Regular weekly pay uses your base rate. Overtime uses only the hours and multiplier you enter.
  • A week into a year. Weekly pay is multiplied by the paid weeks you choose. 52 weeks is not assumed.
  • Other pay periods. Monthly, twice a month, and every two weeks are divided from the same yearly total.

Datos del cálculo

De dónde sale cada cifra

This answer is arithmetic on what you enter. No outside dataset is involved, so nothing here can go out of date.

Hours, weeks and a rate. The conversion is defined by the numbers entered.

Fuentes

De dónde vienen los datos